有质量的游戏  看得见的成长

2022年“两项督导”专项检查自查报告

福州市鼓楼区红博智能全纳幼儿园

   根据市人民政府教育督导文员会办公室《关于对鼓楼区等五城区2022年教育“两项督导”实地评估时间安排通知》（榕政教督【2022】35号）要求，林园长参加了鼓楼区政府会议，回园后即刻组织各口负责人进行二次培训解读，并做好工作部署，对我园各项工作进行了全面细致的自查，现将自查情况报告如下：

   一、幼儿园基本情况：

福州市鼓楼区红博智能全纳幼儿园创建于1995年，隶属市直机关湖前小区配套幼儿园，占地面积2000平方米，生均占地5.9平方米，校舍建筑总面积2500平方 米，户外活动场地1380平方米，室内2500平方米。共有12个班，大中小各四个班。全园共有421名幼儿；全园在职教职工58人，其中园长1人，副园长2人，保教主任1人，专任教师24人，保育员12人，保健医3人，食堂工作人员6人，保安3人，保管员1人，财务人员2人；兼职教师3人，本科学历11人，其余教师均达到大专学历；园长、教师、保健医、保育员、炊事员均持证上岗。

办园二十七年来，我园始终秉承 “为孩子健康聪颖，让家长满意放心”的办园宗旨，以“走科学、聪颖、快乐、完美新型幼儿教育之路”的办园理念统领幼儿园工作。多年来，在各级领导的关怀支持和鼓楼区教育局的正确领导下，不断强化内部管理，精心服务家长社会，积极开展教学研究，办园水平和保教质量稳步提升，幼儿园的良好声誉在社会及家长群体中节节攀升。2005年被评为“福建省民办教育先进单位”、2008年度被评为“全国民办教育先进单位”、2008年2009年连续两年被共青团鼓楼区委授予“先进基层团组织”荣誉称号、2010年11月被评为“全国民办教育先进单位”，我园于2012年11月顺利通过了“区级示范性幼儿园”的评估，2013年4月顺利通过了“市级示范性幼儿园”的评估，2017年9月被鼓楼区政府购买转型为民办普惠性幼儿园，2019年荣获“福建省民办学前教育先进单位”，2021年荣获“福州市民办学前教育先进单位” 。

二、自查项目及具体内容：

（一）职责与治理

1、本园已完善党组织建设，由党支部书记林霞带领的党组对教育工作全面领导的机制。建立健全园所管理体制和各项规章制度。

2、大力推进园内资源与社区资源的共享开放，联合社区、派出所做好各项演练、根据社区需要做好垃圾分类、疫情防控等宣传工作。本园通过线上线下相结合的方式充分发挥家长学校、家长委员会作用，不断提升家庭教育水平。

认真做好普通话宣传推广工作，通过国旗下宣讲、公众号宣传、普通话进家庭（对祖辈的宣传）等活动发扬我国汉语言文化。

3、园内聘请法律顾问及聘请五凤派出所翁忠副所长为法治副校长，定期为全园师生规范开展法治教育，老师们定期通过培训学习《民办教育促进法》《教师法》《未成年人保护法》提高法律意识和修养。

4、严格执行国家教学标准或省颁课程教材，结合我园特色，选择适合本园教育模式的教材书籍，将领域课程、主题课题、游戏课程作为我园的基本学习课程。

5、每月定期接受鼓楼区政府督导入园检查，针对招生入园情况、安全管理情况、卫生保健情况、保育保教情况、师德师风情况、园务公开情况等内容进行专项督导。

6、在幼儿园三年规划中已规划对园所顶楼进行空中户外场所改建，预规划有空中足球场、一米农场、建构乐园，增加幼儿园内的户外活动空间。

7、我园从2017年至今的5年内未出现幼儿人数增加情况。

8、我园已落实“党政同责、一岗双责”机制和学校安全事故报送机制。全力加强人防、物防、技防建设，通过一月一次的安全演练、国旗下宣讲、每日安全教育五分钟、安全宣传专栏、公共区安全标语等健全完善校园安全教育机制。

9、通过定期和不定期排查健全校园及周边社会治安综合治理联防联控机制。通过家长志愿者的配合全面落实校园周边高峰勤务和“护学岗”机制，已在校园门口设置隔离栏、隔离墩、升降柱等硬质防冲撞设施，保障师生安全。协助城管做好消除校门口50米内乱摆摊点、200米内设娱乐场所、占道经营等安全隐患。

10、通过安全演练活动扎实做好幼儿园反恐防范工作，通过月份工作考核与年度考核依法健全和完善学校安全稳定责任追究和考核奖惩机制，已健全学校突发事件应急机制。通过舆情管理、综治副校长定期培训提升我园运用法治方式解决校园安全事故的能力。

条件与保障

1、在经费管理方面，我园遵照福州市物价、教育、财政部门规定的收费标准收费，经费按规定范围合理开支，坚持定额补助和生均公用经费专款专用，符合财务制度，遵守财经纪律，定期接受鼓楼区教育局第三方审计监督与检查。

2、全面落实教师待遇保障政策，逐年提升教师工资待遇、五险一金及商业保险补充。 

3、我园欧阳歆彤做为优抚家庭享受国家资助政策，通过全国资助系统对学生资助管理工作标准化、规范化、精细化。

4、我园校园面积2000平方米，校舍面积2500平方米。

5、我园已经过福建省建筑工程质量监测中心专业结构现状检测。

6、我园医生和教师通过专业学习的学习，取得医学心理学讲师和家庭教育指导师，对有需要的家庭进行辅导工作。

7、本园户外体育场地达标，配备多功能厅、省少儿图书馆分馆，档案室、教具室，图书配置达到教师1:10（792册），幼儿1:3（1387册）比例。

8、根据教育教学需要，每个班级配置一体机，公共区、多功能厅配置希沃一体机和投影仪，保障教学需要。

9、完善校园网络建设，每间教室实现多媒体教学设备全覆盖并接入网络，所有教师拥有网络学习空间。

10、本园配置两教一保，专业教师24人。配置兼职心理健康教师，专任校医3人。

11、本园教师资格证持证率100%，除新入职教师外，均已完成5年教师定期注册。

12、本园教师实行按岗聘用制度、考核制度，实行师德失范行为“一票否决”。健全教师激励机制和表彰制度。

13、我园定期参加进修校和社区学院组织的培训、教研活动。根据我园申报课题和园所特色，园内每周一次开展校本研训活动，不断提高教师教科研训水平。

14、园内每学期常态化开展岗位练兵，组织教师参加园内、片区及区级以上教学技能比赛，我园的游戏（野战CS）案例还获得区级、市级一等奖，并获得省级优秀奖。不断完善教师专业发展体系，不断输送教师参加区级骨干教师、省级青年教师进修活动。本园大力支持在职教师提升学历，并与教师工资挂钩。

（三）结构与发展

1、我园坚持以游戏为基本活动，在一日生活中做好保教结合，在教育教学及园内环境中均无 “小学化”倾向内容，通过幼儿园课题研究——畅游小镇游戏和区域自主游戏的开展课程游戏化、游戏课程化的学习，提高本园保教质量。

2、本园实行自主招生，按鼓楼区教育局招生文件精神及要求部署招生各项工作，严格规范招生行为。

（四）质量与水平

1、本园落实立德树人根本任务，通过节庆活动、月主题活动推进幼儿思想道德教育、劳动教育、家庭教育、心理健康教育等，构建学校、社会、家庭“三位一体”的协同育人体系。通过爱国主义教育活动加强幼儿社会主义核心价值观和优秀传统文化、民族精神教育，成效明显。定期开展法治教育、心理健康教育。

2、本园根据绘本特色及畅游小镇游戏进行校园文化建设，通过宣传册、宣传片宣扬校园文化。

3、本园坚持实行阳光体育活动，保证幼儿每天校内2小时体育活动时间。我园每年11月定期开展运动月主题活动并举办全园运动会。

4、我园严格按照《3-6岁儿童学习与发展指南》中小、中、大班幼儿体育发展目标发展幼儿专项体育动作。

5、本园有建立幼儿视力健康档案，每学期2次进行视力检测。

6、我园创设丰富多彩的美育环境，通过游戏化的环境呈现方式，让幼儿在游戏环境中感受艺术的美好。通过节庆活动、月主题活动提升班级环境，让幼儿感受不同形式的艺术美。

7、幼儿园通过一日生活各环节的自我服务实现劳动学习，各班级设置值日生制度，为班级幼儿提供服务。幼儿通过劳动月活动学习各项劳动技能，美化幼儿园各个场地环境卫生。通过国旗下讲话表彰“劳动小能手”增强孩子的光荣感和自豪感，让孩子对劳动产生热爱。

三、存在的问题：

由于历史原因，园所建园较早，规划不够科学合理，活动室、户外活动场地面积较小，人均面积不达标，很大程度上制约了幼儿园的发展。

四、下步工作措施：  

不断创设更多的户外活动空间，增加孩子生均使用面积，预计开辟教学楼3楼顶层空间，创建空中足球场、一米农场、建构乐园等 多功能场地。

以上是我园的自评情况，请领导查阅指导并提宝贵意见。

                                               福州市鼓楼区红博智能全纳幼儿园

                                                          2022/10/11