自查报告
作者:福州市鼓楼区黎明美景幼儿园 发布时间: 2024-06-18 点击次数:120

2024年6月责任督学挂牌督导自查报告

福州市鼓楼区黎明美景幼儿园

2024.6.10

为认真贯彻落实国家和省、市、区关于加快学前教育发展的决策部署,在国家学前教育普及普惠县域认定市级复核和区复核后整改情况专项督导的基础上,结合现有情况持续改进、锐意进取、精益求精,迎接国家学前教育普及普惠县域认定省级评估现将本月挂牌督导工作自查情况汇报如下:

一、基本情况

  (一)场地园舍和配置设备设施

  我园位处于乌山西路126号美景良城小区内,全园室外游戏场地生均面积为7.25平方米(2625㎡/362人)幼儿活动用房生均建筑面积为9.6平方米(3490㎡/362人)生均建筑面积为13.11㎡(4747㎡/362人)。幼儿园审批设立批复,符合当前城乡建设总体规划和学前教育发展的整体规划,经县(市)区教育行政部门审批,取得民办幼儿园办园资质,办园行为符合规范要求。幼儿园平面图、建筑图、规划设计图、消防意见书等一应俱全,小区配建园办成民办园的持有法人证、普惠民办园认定文件、普惠民办园年检记录、办学许可证、民办非企业法人证;产权归属于福建省黎明置业股份有限公司 每班教学用具齐全,配有录音机、电视、电钢琴、VCD等,另外还提供了幼儿种植园地、图书阅览室、并有人均10册以上读物、作品展示园地等,并为孩子配备了适合于幼儿年龄特点的室内玩具、大型室外组合玩具,每年为园添置新的大小型玩具,厨房整套设施均不锈钢材料先进、卫生。这些设备设施很好的为教学服务,并确保全园安全工作,给孩子一个自由想象的空间,使孩子的个性、潜能、艺术天赋得到充分的发挥,是幼儿学习玩耍的理想乐园。

我园制定幼儿园3—5年规划。自幼儿园成立以来,我们积极开展宣传活动,全体教职工统一思想,团结一致,共同努力,营造了良好的工作氛围。同时,我们以“尊重天性,发展个性,培养灵性”为办园理念,树立“一切为了孩子”的教育思想,坚持全面提高保教质量,促进幼儿身心和谐发展,全力打造“黎明”这一品牌。

(二)办园规模

目前,幼儿园设小、中、大年龄段12个教学班,每层按四个班的规模设置。符合规定的班额占比班级11个,未达标班级1,2024年秋季计划小班25人招生2023年秋季在园幼儿362人。全园教职工55人,园长陈科玉,中级职称,任教32年;副园长詹春泉,中级职称,分管后勤;专任教师26人,获教师资格证22人,其余6人均在考试及认证中;保育员13人,上岗率达100﹪,保健医生2名,具备健康师资格;其他部门人员10人,分别是门卫1人、后勤人员5人,财务2人、仓管1人、采购1人,其余2人。教职工与幼儿占比合格。

二、内部管理

党建工作

幼儿园党的组织和党的工作实现全覆盖,我园两名党员挂靠中共福州黎明中学党总支小幼支部。江珠珠为党建联络员,及时接收上级文件通知,并积极参与开展相关党建活动,党建工作制度完善,詹春泉园长与党建指导员对接,每学期开展一次以上党建指导工作。

督导工作

我园门口醒目位置张贴责任督学需挂牌公示,设置督导员、视导员办公室,充分重视督导评估的年度等相关督导文件内容,并能每月根据办园行为督导评估指标进行自查、自评并报告,并能及督导发现问题并整改到位。由专人负责进行督导系统、网址维护、并认真开展相关督导工作。

三、教育经费

(一)普惠性民办幼儿园生均经费补助标准、实际拨款情况、幼儿园会计账簿设置以及核算方式、生均公用经费实际情况等,均按照福州市教育局、福州市财政局、福州市物价局印发的《福州市政府购买普惠性民办幼儿园教育服务暂行办法的相关通知》来执行。

普惠性民办园具有教育局普惠性幼儿园认定文件,财政奖补资金专项审计报告、幼儿园会计账簿及生均公用经费收支情况良好。2022及2023年普惠性民办园生均公用经费到账情况、困难幼儿资助项目到账凭证等,幼儿缴费凭证单、清单、幼儿园会计账簿及生均公用经费收支使用情况(包括财政奖补资金专项审计报告)普惠性民办园生均公用经费到账情况等证明材料齐全。

(二)我园为区级示范性普惠幼儿园,在教育主管部门的收费备案保育教育费现价标准为每月每生702元。

(三)本园教职工每学年签订劳动合同,社医保缴交率 100 %( 55人/55 人)、专人教师及园长公积金缴交率100%。

  四、幼儿园管理

  (一)法律法规

1、坚持以法治园,严格执行有关教育教学法律、法规和政策,认真制订各类工作计划,并定期检查和落实。

   2、幼儿园规章制度健全,并能认真执行落到实处。有单独设立的档案资料室,有各类教育教学资料、学具、服装等近百余种,有关书籍、报刊杂志近千册,并有专人负责管理。

   3、幼儿园的保教、卫生保健、综合治理、总务、工会、家长等工作有计划、有记录、有总结,并能及时归档立卷,幼儿园档案管理较规范,成效显著。

   4、师德教育和师德检查制度健全,无体罚、歧视幼儿现象。

   (二)教育教学

1、有保教组一个,组织健全,教研活动正常:隔周一次的业务学习,每学期一次的园教研活动,确保每学期教师一次的外出参观学习听课的机会

 2、幼儿一日活动安排科学、合理,保证幼儿每天两小时的户外活动和自由活动时间。

    3、坚持以游戏为主要教育教学方式,除了教学活动以游戏为主外,还开展了角色游戏、体育游戏、音乐游戏、桌面游戏、智力游戏、做做玩玩等游戏,幼儿一日活动以兴趣培养和习惯养成为主要目标。

    4、有健全的卫生保健制度,幼儿生理、心理卫生保健工作措施落实,幼儿入园体检率达100%,年度体检率达100%,教职工体检率达100%,体检合格率达100%。

  (三)家园共育

家长工作有专人负责,有计划、有措施,有总结,成效显著。家长工作形式有:家长委员会会议、家长会、家庭教育知识讲座、家教沙龙、上门家访、各类亲子活动、家教问卷、家园小便条、家长开放半日活动、家园联系栏、园报等。

(四)安全防护

认真落实幼儿园各项安全管理制度和措施,每学期开学前分析研判潜在的安全风险,有针对性地完善安全管理措施。每周召开安全工作会议,传达上级部门对安全组的工作会议精神,通过各地的安全事故号召广大教职员工对安全教育的高度重视,安全领导小组对园内的建筑、消防疏散、玩教设施、环境卫生等做到了定期不定期全面督导检查,发现问题及时解决,强门卫管理,实行进出,来访登记制度,把好幼儿接送关,制定幼儿接送制度,确保幼儿安全保教人员具有安全保护意识,每日做好环境、设施设备、玩具材料等方面的日常检查维护,及时消除安全隐患。发生意外时,优先保护幼儿的安全。

每周对幼儿进行1530日常生活安全教育,同步方式进行防诈骗、防拐骗、防欺凌、反邪教教育,幼儿园切实把安全教育融入幼儿一日生活,帮助幼儿学习判断环境、设施设备和玩具材料可能出现的安全风险,增强安全防范意识,提高自我保护能力

3、食品安全

食堂食品安全规范化管理,根据文件精神食品安全制度科学合理安排幼儿膳食、精心为幼儿制定科学合理的食谱,注意做好“六搭配”,保证食谱多样性、丰富性。通过与长联系,向家长征求伙食意见,采纳好的建议,为幼儿提供营养搭配合理食谱;  

  

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