西峰小学校务管理和制度执行工作目标总结

为了进一步加强学校的常规管理，深化教育教学改革，全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，不断提高教育教学质量和办学效益。我校在上级党委、政府及教育行政部门的直接领导下，认真贯彻执行中小学校校务管理，常规管理规定，制度执行工作，做了不少的工作，并取得一定的成绩。现根据鼓楼区人民政府教育督导室《鼓楼区中小学责任督学挂牌督导方案》精神，我校认真开展学校校务管理和制度执行工作目标自查，现将情况汇报如下：

我校的行政配备合理，共有6位行政，郭灵校长为学校总负责，行政分工合理，大家暨分工又合作。行政资质合格，水平较高，作风过硬，工作主动，服务意识强，干部办事公道，关心教职工生活，在群众中威信较高，干群关系融洽。

学校根据实际，精心设计体现学校特色和办学理念的校训、校风、校徽，校歌。教室布置安排合理，具有年级特点，桌椅整洁规范。同时坚持卫生制度，保证了学校的整洁和卫生。学生课外活动丰富多彩，校园生活愉快，学校图书室为学生开放，为学生学习和活动提供便利。

在教师备课方面，学校统一使用电子教案，要求老师根据自己的备课进行修改，重点是要写好每节课的教学反思，每位老师认真钻研教材，做到提前备课，教师的教案与学科计划的安排表同步，各学科计划切实可行，内容达到规定要求。

我们学校根据实际情况制定了《西峰小学制度与职责汇编》。内容分为1、岗位职责制度，2、教学工作管理常规，3、常规工作管理制度，4、专用教师管理制度，5、安全工作制度。做成了一本书。《西峰小学制度与职责汇编》经工会教代会通过，汇编的内容指导性强。我校还制定具体的规章制度在副校长室、教导处办公室、总务处办公室、多媒体教室上墙。还在电脑室，多媒体教室上墙了各种各样规章制度。

学校加强教师队伍的纪律管理，制定《西峰小学考勤制度》，并严格执行。认真落实教师钉钉签到制度，月末做好考勤汇总表，病假、事假的老师都能在钉钉上做好请假手续。各位行政都能做好销假手续。学校现聘请三位保安，门卫保安都能认真做好外来人员出入登记。

学校的校务公开工作公开透明，监察工作具体到位，老师的职称评聘，岗位晋级，各级各类的评优评先，县市级的学科骨干、学科带头人的遴选工作，都能做到公开透明并做好事后监督。学校校务公开栏的设计版面整洁，内容规范，公示及时；主要公示内容包括人事任命、职称评定及评先评优和财务管理等方面。相关政策公开，过程公开、结果公开，教师反映问题的渠道畅通，参与学校管理事物的积极性都很高。

学校教务部门能严格执行课程计划，规范学校的教学管理工作，保证了正常的教学秩序。我校严格按照上级教育部门的有关规定，开足课程，开足课时。为了做好减负不减质工作。学校制定了减轻学生负担的具体方案，并规定了作业量，严格执行课程表、作息时间表，按规定保证了学生的休息时间，杜绝节假日组织学生集体补课现象。认真抓好期中、期末的检测工作，每次检测后要求各位科任老师认真撰写一份试卷评析，各个教研组也要有一份试卷评析。

每学期学校制定出切实可行的教研计划，充分发挥教研组的职能作用，积极开展集体备课活动。我校认真组织开展教学研讨课，示范课及电子白板教学优质课，开展创新教学研讨活动，坚持每个教师每学期要上一节公开示范课，写好一篇教学论文，写好一篇优质教案，听课每人每学期不少于10节，学校领导不少于20节；并经常通过“走出去，请进来”的办法，学习外地先进的教学经验，以提高学科的教学水平，从而提高了学科的教育教学质量。学校重视基础知识、基本技能，在教学的基础上，进一步加强现代化科学知识的教学，培养学生的创新精神和实践能力。但学校在课题研究方面做得不够。每学期开学初，学校会召开班子会议专门研究学校工作计划，并由教导处制定出学校一学期的工作计划；学校教研组制定教研计划，还有德育计划，各学科的教学计划，每位老师的教学计划内容都有优生的培养措施和差生的转化措施。

学校有会议记录，内容记录及时详细，其内容包括德育、教研、安全等各方面；有各种活动记录，包括兴趣小组活动记录、团队组织及活动记录和各学科教研组织记录等；学校班子领导还不定时进行政治学习并做好学习笔记，每星期一都开展升旗仪式，学校教师和辅导员会在国旗下讲话；根据学校实际情况我校只开展课间眼保健操。

学校家委会组织健全，家长参与学校工作的热情很高，每天都有家委会成员到校门口值班，维持次序，各个班级家委会成员按一周五天轮流。各班委会成员也会不定期到班级整理桌椅，做好班级卫生。学校的家校关系和谐。各项工作有条不紊，学校秩序井然，后勤服务能满足教育教学需要。

我校在校务管理和制度执行工作活动中，做了大量的工作，并取得了一定的成绩。按学校常规管理专项督导检查评分表进行自查，多项指标完成都达到了要求，但是也存在一些问题，今后我们决心进一步贯彻落实好中小学校常规管理规定，加强学校管理。

西峰小学

2020/12/22